Lunch Policy

NL
EN
Lunchregeling bij Flagship
Bij Flagship vinden we het belangrijk dat medewerkers een fijne lunchpauze hebben en gezond kunnen eten. Daarom is er een lunchregeling voor de kantoorafdelingen, front office en werf.

Kosten
De eigen bijdrage voor de lunch is €28,50 per maand bij een fulltime dienstverband van 40 uur per week. Het resterende deel wordt door Flagship betaald. Voor parttimers wordt de eigen bijdrage naar rato berekend. Voor oproepkrachten geldt een eigen bijdrage van ongeveer €1,30 per dag.

Deelname
We gaan ervan uit dat medewerkers deelnemen aan de lunchregeling. Bij indiensttreding wordt de bijdrage daarom automatisch ingehouden. Wil je niet deelnemen aan de lunchregeling, dan kun je dit doorgeven via hr@flagshipamsterdam.com. Afmelden kan alleen voor toekomstige periodes en deelname kan maximaal twee keer per kalenderjaar worden aangepast.
Als je niet deelneemt aan de lunchregeling kun je wel gebruik maken van het beschikbare fruit, koffie en thee op kantoor.

Avonddiensten
Medewerkers met structurele avonddiensten wordt gevraagd door te geven hoeveel avonddiensten ze gemiddeld werken, zodat hier rekening mee kan worden gehouden bij de berekening van de lunchbijdrage. Oproepkrachten betalen op dagen waarop zij alleen een avonddienst werken geen bijdrage.

Overige informatie
Bij de berekening van de bijdrage voor vaste medewerkers is rekening gehouden met thuiswerkdagen en (kortdurende) ziekte. De bijdrage blijft daarom gelijk, ook bij incidentele afwezigheid. ZZP’ers zijn welkom om mee te lunchen, maar betalen in dat geval het volledige bedrag zelf en verwerken dit op hun factuur.
Lunch Scheme at Flagship Amsterdam
At Flagship, we believe it is important for employees to have an enjoyable lunch break and access to healthy food. Therefore, a lunch scheme is available for office departments, front office, and the shipyard.

Costs
The employee contribution for lunch is €28.50 per month for a full-time contract of 40 hours per week. The remaining costs are covered by Flagship. For part-time employees, the contribution is calculated proportionally. On-call employees pay approximately €1.30 per day.

Participation
Employees are expected to participate in the lunch scheme. Upon starting employment, the contribution is therefore automatically deducted. If you do not wish to participate, you can notify this via hr@flagshipamsterdam.com. Opting out is only possible for future periods, and participation can be adjusted a maximum of twice per calendar year.

If you do not participate in the lunch scheme, you may still use the available fruit, coffee, and tea at the office.

Evening Shifts
Employees with regular evening shifts are asked to indicate how many evening shifts they typically work, so this can be taken into account when calculating the lunch contribution. On-call employees do not pay a contribution on days when they only work an evening shift.

Additional Information
When calculating the contribution for permanent employees, working-from-home days and (short-term) illness have already been taken into account. Therefore, the contribution remains the same, even in cases of occasional absence.

Self-employed workers (ZZP’ers) are welcome to join lunch, but in that case they pay the full amount themselves and include it on their invoice.